何故労働者を解雇しない
日本企業は何故労働者を解雇しないか?
企業(経営者)サイドから見れば、終身雇用制が手かせ足か
せになる場合も考えられる
(例えば石油ショックのために)需要量・生産量が大幅に減少
したとき
労働者も大量にあまるが、終身雇用制は労働量の削減を困
難にしてコスト(人件費)の上昇を招く
コスト上昇は利潤を圧迫するから、調整に失敗すれば倒産
する危険もある
何故このような危険を冒してまで日本の企業は労働者解雇
を避けるのだろうか
@日本企業の視野が長期的であること、
A日本企業が集団型であることの2つの要因が、
その主な理由と思われる